節目大綱：將100位廚師分成20位的白湯匙和80位的黑湯匙廚師，再從80位黑湯匙廚師中選出20位來與白湯匙廚師競賽，看最後哪一位廚師可以獲得3億元的獎金？
如果有第二季，會希望安成宰成為參賽者，而不是評審。看完這節目，對於安成宰味道能判斷得很精準，是很讓人佩服，但相較於白種元，安成宰給人一種高高在上的感覺。當白種元發現1對1競賽時的對象是呂敬來廚師時，白種元是主動從自己的位子走出來跟呂敬來廚師握手，而安成宰卻是坐在自己的位子上，等到呂敬來廚師走向他，跟他握手，安成宰才會站起來。這樣的他，若參與這樣的競賽，是否能像他自己評論他人一樣，在這樣的一連串競賽中，始終保持創意和熱情，並展現出自己的領導和經營能力呢？（尤其是餐廳任務和團體戰），若參與這樣的競賽後，他依然能奪冠，那就是實至名歸，若沒有，那就很令人玩味了。
而白種元給人的感覺不僅是廚師，也是很厲害的經營者，他不僅在意自己的廚藝，也懂得去觀察客人的喜好，並去改進，所以，他去注意廚餘桶，並去吃客人沒吃完的牛排，來了解原因，真的很讓人敬佩。且白種元在評審的過程中更在意這些料理是否能將韓食推廣出去，不像安成宰只在意技巧、廚藝，和味道。
如果有第二季，會希望安成宰成為參賽者，而不是評審。看完這節目，對於安成宰味道能判斷得很精準，是很讓人佩服，但相較於白種元，安成宰給人一種高高在上的感覺。當白種元發現1對1競賽時的對象是呂敬來廚師時，白種元是主動從自己的位子走出來跟呂敬來廚師握手，而安成宰卻是坐在自己的位子上，等到呂敬來廚師走向他，跟他握手，安成宰才會站起來。這樣的他，若參與這樣的競賽，是否能像他自己評論他人一樣，在這樣的一連串競賽中，始終保持創意和熱情，並展現出自己的領導和經營能力呢？（尤其是餐廳任務和團體戰），若參與這樣的競賽後，他依然能奪冠，那就是實至名歸，若沒有，那就很令人玩味了。
而白種元給人的感覺不僅是廚師，也是很厲害的經營者，他不僅在意自己的廚藝，也懂得去觀察客人的喜好，並去改進，所以，他去注意廚餘桶，並去吃客人沒吃完的牛排，來了解原因，真的很讓人敬佩。且白種元在評審的過程中更在意這些料理是否能將韓食推廣出去，不像安成宰只在意技巧、廚藝，和味道。